Opłaca się studiować w małych miastach
Uczelnie w mniejszych miejscowościach skutecznie przygotowują do wejścia na rynek pracy. Osoby kończące tam studia nieznacznie prześcigają absolwentów uczelni z metropolii pod względem wysokości mediany zarobków uzyskiwanych w pierwszym roku po dyplomie i osiągają lepsze wyniki, gdy porówna się Względny Wskaźnik Zarobków – wynika z systemu monitorowania Ekonomicznych Losów Absolwentów szkół wyższych (ELA).
-
Praca hybrydowa przynosi korzyści pracodawcom i pracownikom
Pracownicy, którzy pracują z domu przez dwa dni w tygodniu, a pozostałe trzy spędzają w siedzibie firmy, są równie produktywni co ci stacjonarni i mają identyczne szanse na awans, za to znacznie mniejszą skłonność do rezygnacji - pokazało największe tego typu badanie przeprowadzone przez ekonomistów ze Stanforda.
-
Raport: największe spadki ofert pracy w zawodach z wykształceniem ścisłym lub inżynieryjnym
W maju największe spadki ofert pracy dotyczyły zawodów z wykształceniem ścisłym lub inżynieryjnym - wynika z najnowszego Barometru Ofert Pracy. Dodano, że więcej wakatów niż przed miesiącem pojawiło się dla zawodów niewymagających zaawansowanych kwalifikacji oraz w usługach.
-
Naukowcy: z nudą w pracy trzeba umiejętnie postępować
Nuda w pracy zmniejsza koncentrację i wydajność. Najgorszy sposób radzenia sobie z nią to zmuszanie się do pracy – wskazują autorzy nowego badania.
-
Ponad połowa osób pracujących na nocne zmiany cierpi na zaburzenia snu
Nowe badania wskazują, że praca na nocne zmiany sprzyja rozwojowi zaburzeń snu, szczególnie u osób młodych z niższym wykształceniem.
-
Globalne badanie: uzależnienie od pracy uniwersalnym problemem na całym świecie
Uzależnienie od pracy jest uniwersalnym problemem na całym świecie, a jego symptomy są bardzo podobne do siebie bez względu na kraj, kontynent czy kulturę – wynika ze wstępnych wyników globalnego badania przeprowadzonego z udziałem ponad 30 tys. osób z 88 krajów.
-
Badanie: mając złego szefa, stajesz się gorszym pracownikiem
Agresywni, krytykujący i niesprawiedliwi szefowie powodują, że pracownicy są mniej wydajni, przy czym osoby, dla których priorytetem jest rozwój kariery, cierpią przez to bardziej niż pracownicy, dla których priorytetem jest bezpieczeństwo zatrudnienia.
-
Ekspert: wpływ sztucznej inteligencji (AI) sprzyja powstawaniu nowych stanowisk pracy
Wpływ sztucznej inteligencji (AI) jest bardzo widoczny w branży IT- powiedział PAP ekspert SoDA. Ciągły rozwój sztucznej inteligencji daje szansę na ułatwienia i usprawnienia pracy w wielu obszarach, nie tylko w IT, powstaną też nowe ścieżki kariery zawodowej.
-
Warszawscy absolwenci szkół wyższych zarabiają najwięcej - ponad 5 tys. zł
W Warszawie świeżo upieczeni absolwenci uczelni mogą liczyć na wynagrodzenie w wysokości ponad 5 tysięcy złotych. Na drugim miejscu jest metropolia górnośląsko-zagłębiowska z kwotą 4 851 zł, a podium zamyka Wrocław, w którym średnie zarobki wynoszą 4 616 zł – wynika z analiz Programu Kariera Polskiej Rady Biznesu.
-
Popołudniami i w piątki pracownicy są mniej produktywni i robią więcej literówek
Pracownicy są mniej aktywni i bardziej podatni na popełnianie błędów popołudniami oraz w piątki, przy czym szczyt bezproduktywności przypada na piątkowe popołudnia - czytamy w „PLOS ONE”.
Najpopularniejsze
-
Wiceminister nauki: nowy system ewaluacji czasopism naukowych - od 1 stycznia
-
Medioznawca o internetowych memach z "Januszem Nosaczem": to akty przemocy symbolicznej
-
Matematyczka: mapy mogą oszukiwać. Nie dajmy się wyprowadzić w pole!
-
Olsztyn ma kolejne jezioro; nie było go co najmniej kilkadziesiąt lat
-
W Józefosławiu pod Warszawą powstało pole do testowania łazików marsjańskich
-
Nature Geoscience: odkryto źródło "ciemnego tlenu" na dnie oceanu
-
Badanie potwierdza: zastępowanie masła dobrymi olejami roślinnymi dobre dla zdrowia
-
Pradawne wirusy wspierają nowotwory
-
Wielokrotne przeprowadzki w dzieciństwie podnoszą ryzyko depresji
-
Popularny lek rozrzedzający krew neutralizuje jad kobry
