Fot. Adobe Stock

UE/ Raport: nadal mało kobiet w sektorze badań i innowacji

Mimo że kobiety stanowią większość na uczelniach wyższych, nadal są niedostatecznie reprezentowane na stanowiskach naukowych i przywódczych – wynika z dorocznego raportu "She Figures" opublikowanego we wtorek przez Komisję Europejską.

  • Fot. Fotolia
    Technologia

    Raport: kobiety w branży technologicznej - ambitne i zdolne

    Są ambitne i zdolne. Ich średnia ocen na studiach przekracza 4,3, a w rozkwicie kariery zarabiają prawie 8 tys. „na rękę”. Choć kultura organizacyjna wielu firm oraz uczelni technicznych przesycona jest seksizmem, kobiety chcą pracować w branży technologicznej, a co dziesiąta studentka politechniki rozważa ścieżkę naukową – wynika z raportu „Kobiety w technologiach 2020”.

Najpopularniejsze

  • Fot. Adobe Stock

    Raport: studenci chcą zarabiać prawie 10 tys. zł na rękę, dostają ok. 4 tys. zł

  • Pozostałości napojów alkoholowych w naczyniach sprzed 4,5 tys. lat odkryto na Podlasiu

  • Badaczka z UG: przyczyną pożaru lasów w Biłgoraju mogło być podpalenie

  • Marcin Rosadziński po raz piąty autorem zdjęcia dnia NASA

  • Mykolożka: dzięki grzybiarzom odkryto trzy nowe gatunki grzybów; nauka obywatelska zmienia zasady gry

  • Fot. Adobe Stock

    Zbliża się maksimum roju meteorów Eta Akwarydów

  • Badania: nawet jedna porcja chipsów dziennie zwiększa ryzyko demencji

  • WHO: hantawirus wykryty na wycieczkowcu to gatunek Andes

  • Badacze: AI może zacząć ewoluować jak żywy organizm

  • Osoby o słabiej ukształtowanej tożsamości częściej silniej fascynują się celebrytami

10.06.2024. Rektor UG prof. Piotr Stepnowski. PAP/Andrzej Jackowski

Prof. Stepnowski: Polska musi zwiększyć nakłady na naukę do 3 proc. PKB

Bez zwiększenia nakładów na naukę do ok. 3 proc. PKB Polska nie poprawi swojej pozycji w europejskich programach badawczych – ocenił w wywiadzie dla PAP rektor Uniwersytetu Gdańskiego, przewodniczący Konferencji Rektorów Uniwersytetów Polskich prof. Piotr Stepnowski.

newsletter

Zapraszamy do zapisania się do naszego newslettera