Fot. Adobe Stock

Badania: masa ciała jednym z najbardziej bezwzględnych kryteriów oceny na rynku pracy

Ponad 80 proc. rekruterów przy równych kompetencjach woli zatrudnić osobę szczupłą niż z nadmierną masą ciała – wynika z badań socjolożki AHE w Łodzi dr Martyny Krogulec-Łęskiej. Pokazują one, że sylwetka staje się jednym z najbardziej bezwzględnych kryteriów oceny człowieka na rynku pracy.

  • Fot. Adobe Stock
    Zdrowie

    Prof. Bik: średnia długość życia zmniejsza się wraz ze wzrostem wskaźnika masy ciała BMI

    Wraz ze wzrostem wskaźnika masy ciała (BMI) zmniejsza się średnia długość życia oraz jego jakość - ostrzega prof. Wojciech Bik z CMPK w Warszawie. Zaznacza, że dostępne jest skuteczne leczenie, które może to zmienić.

  • Fot. Fotolia
    Świat

    Duże noworodki częściej są otyłe w dzieciństwie

    Dzieci, które przychodzą na świat z dużą masa ciała, częściej są otyłe w wieku przedszkolnym – potwierdza najnowsze badanie, które publikuje czasopismo „Pediatric Obesity”.

  • Fot. Fotolia

    Układ odporności może wpływać na to ile ważymy

    Cząsteczka, która reguluje czynność układu odporności ma również wpływ na nasz apetyt i masę ciała - wynika z badań szwedzkich, o których informuje serwis EurekAlert.

Najpopularniejsze

  • Fot. Adobe Stock

    Astrofizyk: naukowcy nie powinni odrzucać pozornie bezużytecznych wyników badań

  • Naukowcy: jedzmy powoli i nie do woli

  • Architekt: grzyby mogą pomóc w stawianiu budowli na Marsie i Księżycu

  • Matematyka może wskazać, kiedy związek wchodzi w strefę zagrożenia

  • Polska naukowczyni w ESA: kolejne mikroglony polecą na ISS

  • 15.08.2025 PAP/Tomasz Wojtasik

    Naukowcy odkryli, co steruje podziałem pracy w ulu

  • Leczenie witaminą B3 może zatrzymać rzadką chorobę genetyczną

  • Tętnica na chipie pomaga przewidywać ryzyko udaru

  • Lek na zaparcia może poprawiać sprawność umysłową u osób z depresją

  • Globalna burza ogniowa mogła zakończyć erę dinozaurów

Adobe Stock

Motywacja odróżnia zaangażowanie w pracę od pracoholizmu

Poświęcanie na obowiązki zawodowe bardzo wielu godzin, nawet w czasie wolnym, może wynikać zarówno z silnego zaangażowania, jak i pracoholizmu. O tym, z którym zjawiskiem mamy do czynienia, decydują przede wszystkim motywacja i zdolność do odpoczynku - wskazują psycholożki z UJ.

newsletter

Zapraszamy do zapisania się do naszego newslettera